Apresentação

Objetivos: Começar a integração do grupo: conhecer-se mutuamente; quebrar o gelo desde o princípio;

demonstrar que todo membro do grupo é importante; dar uma primeira idéia dos valores pessoais dos membros participantes;

Tamanho do grupo: 20 a 30 pessoas;

Tempo: 45 minutos;

Descrição: O coordenador explica que a dinâmica é feita para o conhecimento de quem é quem no grupo, e se pretende fazer apresentação a dois, para isso se formam pares desconhecidos que durante uns minutos esses pares se entrevistem, após a entrevista feita pelos pares volta ao grupo, e nisso cada pessoal fará apresentação da pessoa que foi entrevistada, não podendo fazer a sua própria apresentação. Quem estiver sendo apresentado vai verificar se as informações a seu respeito estão corretas conforme foi passada na entrevista. Termina com uma reflexão sobre a validade da dinâmica.

 

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